Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Manažer vzdělávacího programu
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme Manažera vzdělávacího programu, který bude zodpovědný za plánování, řízení a koordinaci vzdělávacích programů v naší organizaci. Tato role vyžaduje silné organizační schopnosti, schopnost vést tým a efektivně komunikovat s různými zainteresovanými stranami. Manažer vzdělávacího programu bude úzce spolupracovat s učiteli, administrativním personálem a dalšími odborníky, aby zajistil, že naše vzdělávací programy splňují vysoké standardy kvality a efektivity. Klíčovou součástí této role je také sledování a hodnocení úspěšnosti programů a implementace potřebných změn pro jejich neustálé zlepšování. Ideální kandidát by měl mít zkušenosti s řízením vzdělávacích projektů, silné analytické schopnosti a schopnost pracovat v dynamickém a rychle se měnícím prostředí. Pokud máte vášeň pro vzdělávání a touhu přispět k rozvoji inovativních vzdělávacích řešení, rádi bychom vás poznali.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Plánování a řízení vzdělávacích programů.
- Koordinace s učiteli a administrativním personálem.
- Sledování a hodnocení úspěšnosti programů.
- Implementace změn pro zlepšení programů.
- Vedení týmu a podpora jeho rozvoje.
- Komunikace s různými zainteresovanými stranami.
- Zajištění souladu programů s předpisy a standardy.
- Správa rozpočtu a zdrojů pro vzdělávací programy.
Požadavky
Text copied to clipboard!- Zkušenosti s řízením vzdělávacích projektů.
- Silné organizační a komunikační schopnosti.
- Schopnost pracovat v dynamickém prostředí.
- Analytické schopnosti a schopnost řešit problémy.
- Vysokoškolské vzdělání v oboru vzdělávání nebo příbuzném oboru.
- Znalost moderních vzdělávacích metod a technologií.
- Schopnost vést a motivovat tým.
- Flexibilita a schopnost přizpůsobit se změnám.
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké máte zkušenosti s řízením vzdělávacích programů?
- Jak byste řešili konflikt mezi členy týmu?
- Jaké metody používáte pro hodnocení úspěšnosti programu?
- Jak byste přistoupili k implementaci změn ve vzdělávacím programu?
- Jaké technologie považujete za klíčové pro moderní vzdělávání?